Oppisopimuskoulutus on hyvä vaihtoehto sinulle, joka haluat opiskella ammattiin tai saada lisäosaamista työtä tekemällä.
Oppisopimuksella opiskelu on kätevä keino hankkia ammatti tai lisäkoulutusta.
Oppisopimuskoulutus sopii sinulle nuori, aikuinen, työssä oleva, ammatinvaihtaja, maahanmuuttaja tai yrittäjä!
Oppisopimuskoulutus
Oppisopimuskoulutus yhdistää työnteon ja opiskelun. Pääosa opiskelusta tapahtuu työtä tekemällä.
- Perustuu aina työsuhteeseen
- Oppisopimus perustuu 15 vuotta täyttäneen opiskelijan ja työnantajan väliseen kirjalliseen määräaikaiseen työ- tai virkasopimukseen.
- Räätälöidään opiskelijan ja työnantajan tarpeet huomioiden.
- Kesto vaihtelee suoritettavasta tutkinnosta, aikaisemmasta osaamisesta ja tavoitteista riippuen.
- Yrittäjänä voit myös opiskella oppisopimuksella. >> Lue lisää yrittäjän oppisopimuksesta.
Mitä oppisopimuskoulutuksella voi opiskella?
Oppisopimuskoulutuksella voit suorittaa ammatillisen perustutkinnon, ammattitutkinnon tai erikoisammattitutkinnon.
Oppisopimuksella voi myös opiskella osia tutkinnosta ja se voidaan solmia myös lyhyeksi aikaa - vaikka vain kuukaudeksi.
Jos et löydä sopivaa tutkintoa koulutustarjonnastamme, voimme tehdä tarvittaessa oppisopimuksen kaikkiin ammatillisiin tutkintoihin Päijät-Hämeen alueen asiakkaille. Tällöin hankimme tutkintokoulutuksen jostain muusta oppilaitoksesta, ja puhumme silloin laajennetusta oppisopimuksesta.
>> Tutustu kaikkiin oppisopimuksella suoritettaviin tutkintoihin
>> Tutustu laajennettuun oppisopimukseen videon avulla (YouTube)
Mitä oppisopimuskoulutus edellyttää?
- Työpaikan työtehtävissä voi oppia tutkinnon perusteissa määritellyn ammattitaidon.
- Työaika on vähintään 25 tuntia viikossa ja työn tulee olla päätoimista.
- Työnantaja sitoutuu yleisiin työnantajien oikeuksiin ja velvollisuuksiin.
- Työpaikalta löytyy kouluttamiseen sitoutunut työpaikkaohjaaja.
- Jos olet työtön, sinun tulee etsiä oppisopimuskoulutuksesta kiinnostunut työnantaja.
- TE-toimisto voi maksaa palkkatukea työttömän henkilön oppisopimuskoulutukseen. Lue lisää palkkatuesta TE-toimiston sivulta
Henkilökohtainen suunnitelma
Henkilökohtaisessa osaamisen kehittämissuunnitelmassa (HOKS) kartoitetaan ja suunnitellaan, mitä osaamista tarvitset tavoitteiden saavuttamiseksi ja miten osaamista hankitaan.
Suunnitelmassa sovitetaan yhteen osaamisesi, tutkinnon perusteet ja työpaikan työtehtävät sekä otetaan huomioon aiemmin hankittu osaamisesi.
Suunnitelmassa huomioidaan myös näytöt ja tarvittava tuki ja ohjaus.
Opintososiaaliset edut oppisopimuskoulutuksessa
Jos työnantaja ei maksa palkkaa koulutuspäiviltä, voit hakea päivärahaa ja perheavustusta. Matka- ja majoituskorvausten maksamiseen palkanmaksu ei vaikuta. Opintososiaaliset edut haetaan Wilma-järjestelmän kautta.
Ohjeen opintososiaalisten etujen hakemiseen löydät Lomakkeet-sivulta. Etuudet maksetaan opiskelijoiden tileille viikoittain.
Opintososiaaliset edut on haettava viimeistään 2 kk opintojakson jälkeen. Etuus on haettava saman kalenterivuoden aikana, jolloin kustannus on syntynyt, viimeistään 31.12. mennessä
Huom. Opintososiaaliset edut on haettava aina ennen opintojen päättymistä, koska AD-tunnuksen voimassaolo päättyy viimeisenä opiskelupäivänä ja siten myös Wilmaan pääsy loppuu.
Ongelmatilanteissa voit ottaa yhteyttä marja.salo@salpaus.fi
Päiväraha
- Päiväraha 15 €/koulutuspäivä
Perheavustus
- Perheavustus 17 €/koulutuspäivä
- Jos sinulla on alle 18-vuotias huollettava
Matkakorvaus
- Matkakorvaus 1.6.2024 alkaen 0,33 €/km (ennen 1.6.2024 0,20 €/km), yksi meno-paluu/opintojakso tai sopimuksen mukaisesti
- Jos matka kotoa tai oppisopimustyöpaikalta opiskelupaikkaan on vähintään 10 km. Oppivelvollisella on kuitenkin oikeus korvaukseen, jos matkan pituus on vähintään 7 km.
Majoituskorvaus
- Majoituskorvaus 8 €/koulutuspäivä
- Edellyttää yli yhden päivän mittaista opintojaksoa koti- tai oppisopimuspaikkakuntasi ulkopuolella sekä yöpymistä oppilaitospaikkakunnalla.
